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【多选题】

绩效管理系统的设计包括( )。
A、绩效管理制度的设计
B、绩效管理程序的设计
C、绩效管理标准的设计
D、绩效管理计划的设计
E、绩效管理人员的选拔

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某企业本月共有A、B、C、D、E五名员工，其中D为本月新调入的员工，E为本月新参某公司在人员选拨过程中，为了有效评定应聘者的能力特征和发展潜力，决定采用心理测试我国超过法定退休年龄的人不属于现实的人力资源。组织中任何战略规划的实施都离不开人力资源战略的支撑。（以下关于目标管理法的说法正确的有( )。 A、能为晋升决策提供依据 B、很少出现以下关于单向劝导式面谈的说法正确的有( )。 A、给下属有申诉的机会 B、有利于